Management
Animer des réunions productives et avec style
2 jours → 14 heures
HT / pers / inter
inter / intra / webinaire
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À propos
En quelques mots...
Aujourd’hui la réunion est un moment de rencontre entre personnes pendant lequel certaines d’entre elles s’ennuient, se sentent frustrées, perdent leur temps ou mieux l’assimilent à une récréation! Pour que vos réunions répondent à vos objectifs, il est nécessaire de vous y préparer et de les animer : c’est à cela que cette formation vous permettra d’aboutir !
Pour qui ?
À qui s'adresse
la formation ?
- Toute personne amenée à animer ou participer à des réunions ou groupes de travail
Prérequis
- Aucun
Objectifs
Quels sont les objectifs
de la formation ?
- Etre opérationnel immédiatement dans la préparation d’une réunion efficace
- Animez la réunion avec méthode et style pour atteindre ses objectifs
- Dynamiser la réunion avec l’implication des participants
- Gérer son stress et favoriser l’aisance de tous pendant la réunion
- Gérer les situations et les comportements difficiles
Les ressorts
Quelles sont les
valeurs ajoutées
de la formation ?
- Maîtrisez les différentes techniques d’animation pour une réunion dynamique
- Optimisez votre communication – Le contenu de votre communication – La forme de votre communication
- Initiez-vous et pratiquez – Initiation à différentes méthodes – La réunion déléguée
Programme
Que comprend
la formation ?
- Définir un objectif concret et un fil conducteur pour sa réunion.
- Structurer la réunion et choisir pour chaque étape les techniques d’animation appropriées.
- Opter pour un visuel approprié afin d’accrocher son public.
- Gagner en confiance en soi et en aisance à l’oral
- Apprendre à gérer son stress
- « On a que 20 secondes pour faire bonne impression » : soigner l’introduction pour affirmer son leadership d’animateur.
- Etre un bon orateur et être à l’écoute : une posture tournée vers les autres.
- Exploiter la richesse du groupe.
- Harmoniser la prise de parole des participants et recadrer le débat.
- Obtenir l’engagement des participants à la fin de la réunion.
- Traiter les objections et les situations difficiles.
A la fin de la 1ère journée, il sera proposé aux participants de choisir un sujet de leur choix et d’en faire un thème de mini-réunion, le 2ème jour, durant environ 20 minutes.
Le groupe débriefera à l’issue de chaque passage, en toute bienveillante envers les collègues.
L’avantage de la méthode est pour les participants de mettre en pratique les notions vues le 1er jour de formation.
Pédagogie
Quelles sont nos
méthodes pédagogiques ?
- Alternance de théorie, brainstorming, activités pratiques et mise en situation.
Intervenant
Formateur en management, développement personnel, communication
Évaluation
Quelles sont les modalités
d'évaluation ?
Le séquencement pédagogique est tel qu’il comporte une phase de découverte, une phase de démonstration, une phase d’application puis une phase d’évaluation pour chaque rubrique. L’évaluation se fait donc de manière continue, les échanges au sein du groupe, les questions réponses et les quizz sont autant d’outils d’évaluation.
Inscription
Quelles sont les
modalités d'inscription ?
Dates
Heure
Lieu
Tarif / participant
Tarif / participant
Infos
Les informations
complémentaires
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faite de « sur-mesure ».
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